민중의소리 32

[코로나 시대의 노동 ⑤] 내 월급을 정하는 ‘진짜’ 사장을 만나는 방법

민중의소리-공동기획 코로나 시대의 노동 노동기본권 사각지대, 어떻게 해소할까 (클릭):https://www.vop.co.kr/A00001603965.html [코로나 시대의 노동] 하청노동자도 플랫폼노동자도 ‘내 월급을 정하는 진짜’ 사장을 만나는 노동기본권 사각지대를 해소하기 위해, 내 월급을 정하는 사장을 만나자 www.vop.co.kr

노동ㆍ인권 2021.12.01

직장인이 알아야 할 노동법|‘직장 내 괴롭힘’으로 사업주 징역형 가능할까?

현행 법엔 직장 내 괴롭힘 가해자·사용자에 대한 벌칙 조항 없어 직장 내 괴롭힘 신고 이유로 피해자에 불이익 준 경우엔 처벌 가능 (클릭):https://www.vop.co.kr/A00001574328.html [직장인이 알아야 할 노동법] ‘직장 내 괴롭힘’으로 사업주 징역형 가능할까? ‘직장 내 괴롭힘 방지법’ 시행된 지 2년 이상 지났지만, 실효성에 대해 의문이 제기돼 왔다. www.vop.co.kr

노동ㆍ인권 2021.11.29

[코로나 시대의 노동 ④-5] 돌봄노동자는 때리면 맞고, 성폭력도 참아야 합니까?

민중의소리-국민입법센터 공동기획 코로나 시대의 노동 돌봄정책 어디로 가야하나⑤ 위험에 노출된 돌봄노동자 (클릭):https://www.vop.co.kr/A00001602857.html [코로나 시대의 노동] 돌봄노동자는 때리면 맞고, 성폭력도 참아야 합니까? 돌봄정책 어디로 가야하나⑤ 위험에 노출된 돌봄노동자 www.vop.co.kr

노동ㆍ인권 2021.11.29